Stellenticket HTWK Leipzig

• Auskunft und Beratung der Bibliotheksbenutzer:innen hinsichtlich der Bestände und Dienstleistungen der Bibliothek
• Einzelberatung in unterschiedlichen Formaten
• Mitarbeit bei der Planung, Neugestaltung und Durchführung von Schulungsveranstaltungen, auch in virtuellen Formaten, für verschiedene Zielgruppen
• Erstellung von audiovisuellen Informationsmitteln
• Entwicklung und Weiterentwicklungen von Dienstleistungen im Kontext Lesesaal- und Auskunftsdienste

• Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Wissenschaftliche Dienste (Studiengang Informationsmanagement mit Schwerpunkt „Wissenschaftliche Bibliotheken” oder Bibliothekswesen mit dem Abschluss Bachelor oder FH-Diplom)
• Erfüllung der sonstigen laufbahnrechtlichen Voraussetzungen
• kompetente Anwendung von Rechercheinstrumenten und Recherchetechniken
• sicheres Auftreten vor Schulungsgruppen und didaktische Fähigkeiten
• Erstellen und Anwenden von audiovisuellen Medien in E-Learning-Szenarien zu unterschiedlichen Themen
• ausgeprägt kundenorientierte Arbeitsweise, Sicherheit und Zuvorkommenheit im Umgang mit Nutzer:innen
• kollegialer Arbeitsstil, Kommunikationsfähigkeiten nach innen und außen
• gute englische Sprachkenntnisse
• Bereitschaft zu flexiblem Arbeitseinsatz bis 18 Uhr und an Samstagen bis 14 Uhr

Wenn Sie

• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen und lebendigen Team suchen,
• sich in einem generationenübergreifenden Team von „Gen Z“ bis „Babyboomer“ einbringen möchten,
• sich durch fortlaufende Weiterbildung in Ihrem Aufgabengebiet persönlich weiterentwickeln wollen,
• eine sinnstiftende Tätigkeit auf einem sicheren Arbeitsplatz suchen,

dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

In der Technische Informationsbibliothek (TIB), Programmbereich B, Benutzungs- und Informationsdienste, ist im Team Auskunft am TIB-Standort Conti-Campus zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein nach A 9 NBesO bewerteter Dienstposten für eine:n

Bibliotheksinspektor:in (m/w/d)

neu zu besetzen. Die Wochenarbeitszeit beträgt in Vollzeit 40 Stunden. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Bereitschaft zur Teilnahme am Samstagsdienst wird vorausgesetzt.

Wir bieten

• einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage von Hannover mit einem kollegialen, attraktiven und vielseitigen Arbeitsumfeld.
• flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit) sowie Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie wie z. B. ortsflexibles Arbeiten.
• einen Arbeitgeber mit breit gefächertem Fort- und Weiterbildungsangebot und einer betrieblichen Gesundheitsförderung.
• Beschäftigtenrabatt in den Mensen des Studentenwerks Hannover sowie Möglichkeit zur Nutzung der vielseitigen Angebote des Hochschulsports Hannover.
• eigenverantwortliche und zukunftsorientierte Tätigkeiten, die Abwechslung bieten und Raum für persönliche Entwicklung lassen.

Interessent:innen können sich bei Frau Graß telefonisch unter 0511 762-2927 näher über das Arbeitsgebiet informieren.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Um Ihre Bewerbung einzureichen, nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbungsformular unter https://tib.eu/bewerbungsformular-26-2026.

Bewerbungen in Papierform sind ebenfalls gleichrangig möglich. Für diesen Fall senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte unter Angabe der Ausschreibungsnummer 26/2026 bis zum 06.08.2026 an die

Technische Informationsbibliothek (TIB)
Personalservice
Frau Anika Altenberg
Welfengarten 1 B
30167 Hannover

oder als PDF-Datei an bewerbung@tib.eu. Bei einer Bewerbung in digitalisierter Form bitten wir um Übersendung einer einzigen PDF-Datei mit einer Größe von maximal 10 MB.

Die TIB sorgt für optimale Arbeitsbedingungen und baut Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie kontinuierlich aus. Sie will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Männer nachdrücklich auf, sich zu bewerben.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Sofern Sie möchten, dass Ihre Rechte als schwerbehinderter Mensch oder als einer schwerbehinderten Person gleichgestellter Mensch im Auswahlverfahren berücksichtigt werden, bitten wir Sie, uns dies freiwillig an geeigneter Stelle in Ihrer Bewerbung mitzuteilen (z. B. im Anschreiben oder im Lebenslauf oder an anderer deutlich hervorgehobener Stelle) und einen entsprechenden Nachweis beizufügen (z. B. Kopie des Schwerbehindertenausweises).

Chancengleichheit ist einer unserer zentralen Organisationswerte. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, geschlechtlichem Ausdruck und/oder geschlechtlichem Merkmal, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bitte geben Sie im Betreff Ihrer Bewerbung an, über welche Stellenbörse Sie auf unser Angebot aufmerksam geworden sind.

Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht zurückgesandt werden.

Weitere Informationen finden Sie unter: www.tib.eu