Neben einem interessanten Aufgabengebiet und einer eigenverantwortlichen Tätigkeit in unserem Team bieten wir ein attraktives Vergütungssystem, die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung und ein teamorientiertes Arbeitsumfeld.
Koordinierung und Umsetzung des ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagements mit
dem Ziel der Gesunderhaltung der Mitarbeitenden der HAVAG,
eigenverantwortliche Entwicklung und Umsetzung zielgerichteter Kommunikationskonzepte zu
BGM-Themen,
konzeptionelle Entwicklung, organisatorische Umsetzung und Evaluierung von BGF-Maßnahmen,
Entwicklung von Maßnahmen zur Beseitigung und Minimierung von Belastungen am Arbeitsplatz,
Erstellung von Quartals- und Jahresberichten inkl. Ableitung entsprechender
Veränderungsmaßnahmen.
Erwartete Qualifikationen:
abgeschlossenes Fach-/ Hochschulstudium (Bachelorniveau) in sozialwissenschaftlicher oder
psychologischer Fachrichtung und/oder eine Qualifizierung zur Fachkraft für Betriebliches
Gesundheitsmanagement (m/w/d), Betrieblicher Gesundheitsmanager (m/w/d) oder eine
vergleichbare Qualifizierung,
dem o. g. Aufgabengebiet angemessene Berufserfahrung wünschenswert,
Erfahrung im Bereich Projektmanagement wünschenswert,
Erfahrung im Bereich der Moderation wünschenswert,
gute Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Sozialrecht,
sicherer Umgang mit der MS-Office-Standartsoftware.
Sollte eine der Qualifikationen nicht erfüllt werden, so muss die Bereitschaft für den Erwerb der erforderlichen Qualifikationen bzw. einer anderen geeigneten Qualifikation vorhanden sein.