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ekvip auto­ma­tion GmbH - Anla­gen­bau & IT

ekvip in Leip­zig bie­tet Auto­ma­ti­sie­rungs­lö­sun­gen und die welt­weite Inbe­trieb­nahme von ver­ket­te­ten Indus­trie­an­la­gen. Unsere Leis­tun­gen umfas­sen die Pro­gram­mie­rung für ver­schie­dene Steue­rungs­sys­teme bis zur pro­duk­ti­ons­be­glei­ten­den Feh­ler­be­he­bung. Dabei nut­zen wir eta­blierte Tech­ni­ken aus der Infor­ma­tik, wie objekt­ori­en­tierte Pro­gram­mie­rung und über­tra­gen sie auf die Auto­ma­ti­sie­rungs­tech­nik. Wir sind über­zeugt von den enor­men Vor­tei­len guter Team­ar­beit. In den letz­ten Jah­ren haben wir gelernt, dass ein­ge­spielte Teams bei neuen oder ver­än­der­ten Anfor­de­run­gen fle­xi­bler reagie­ren, dass das Wis­sen und die Erfah­rung unter­schied­li­cher Mit­ar­bei­ten­den im Team bes­ser genutzt und inte­griert wer­den und dass die Krea­ti­vi­tät ges­tei­gert wird, wenn unter­schied­li­che Per­sön­lich­kei­ten zusam­men­ar­bei­ten.

Public Rela­tion & Com­mu­ni­ca­tion Mana­ger

Deine Mis­sion

Als ekvip ver­fol­gen wir die Vision, dass jede Per­son unab­hän­gig von Her­kunft, Bil­dungs­schicht und Geschlecht bei uns dazu befä­higt wer­den kann zu auto­ma­ti­sie­ren. Unser Bei­trag, dass die Auto­ma­ti­sie­rung ein Mas­sen­pro­dukt wird, ist es, die Benut­zung der Soft­ware so ein­fach zu machen, dass sie jede Per­son ver­wen­den kann. Dafür schaf­fen wir ein Frame­work, was es erlaubt sich auf Auto­ma­ti­sie­rungs­pro­zesse im Maschi­nen­bau zu fokus­sie­ren. Deine Mis­sion ist es, diese Vision nach innen und außen zu kom­mu­ni­zie­ren, uns als Arbeit­ge­ber ins Gespräch zu brin­gen und über unsere Ent­wick­lungs­pro­jekte sowie unser Enga­ge­ment auf ver­schie­de­nen Kanä­len zu berich­ten. Deine Arbeit kann dazu bei­tra­gen, die Ver­bun­den­heit der Mit­ar­bei­ten­den mit ekvip zu stär­ken.

Aufgabenbeschreibung:

Was dich erwar­tet

Mit­ten im grü­nen Leip­zi­ger Wes­ten suchen wir ab sofort einen enga­gier­ten Public Rela­tion & Com­mu­ni­ca­tion Mana­ger unbe­fris­tet in Voll­zeit. Dich erwar­tet eine viel­fäl­tige Schnitt­stel­len­po­si­tion mit viel Raum für eigene Ideen.

Du ent­wi­ckelst gemein­sam mit der Geschäfts­füh­rung eine Stra­te­gie für die interne und externe Unter­neh­mens­kom­mu­ni­ka­tion und sorgst für deren Umset­zung
Du über­nimmst die eigen­ver­ant­wort­li­che Ent­wick­lung und Umset­zung von Per­so­nal­mar­ke­ting- & Employer Bran­ding-Kam­pa­gnen für unsere Arbeit­ge­ber­marke
Du ver­ant­wor­test die Erstel­lung von Con­tent für alle rele­van­ten Kanäle mit Schwer­punkt auf social media

Erwartete Qualifikationen:

Dein Pro­fil

Du hast ein abge­schlos­se­nes Stu­dium in Kom­mu­ni­ka­ti­ons­wis­sen­schaf­ten, Public Rela­ti­ons, Mar­ke­ting, Jour­na­lis­mus, Medi­en­wis­sen­schaf­ten oder eine ver­gleich­bare Qua­li­fi­ka­tion
Du bringst eine min­des­tens zwei­jäh­rige Berufs­er­fah­rung in einem ähn­li­chen Auf­ga­ben­feld mit
Du hast ein Gespür für ziel­grup­pen­ge­rechte Kom­mu­ni­ka­tion und HR-Trends sowie die Fähig­keit diese in geeig­nete Kon­zepte und Kam­pa­gnen zu über­set­zen
Du kannst mit Dei­nen Ideen andere begeis­tern und arbei­test ziel­ori­en­tiert an der Rea­li­sie­rung
Du hast sehr gute Deutsch- und Eng­lisch­kennt­nisse

Unser Angebot:

Bene­fits

Wir stär­ken agile Pro­jekt­ar­beit in team­ori­en­tier­ter und kon­stan­ter Arbeits­um­ge­bung
Wir arbei­ten in einer diver­sen und inter­kul­tu­rel­len Team­struk­tur
Und bie­ten Pro­jekte rund um den Glo­bus
Hier hast Du die Mög­lich­keit dich in der inter­na­tio­na­len tech com­mu­nity zu enga­gie­ren
Wir stär­ken uns gegen­sei­tig den Rücken – intern und im Pro­jekt
Zwei mal zwei Team­tage im Jahr für Deine fach­li­che Wei­ter­ent­wick­lung und Team­buil­ding
Wir ver­an­stal­ten ein Win­te­re­vent und Som­me­re­vent für Dich, uns alle und Deine Fami­lie

Hinweise zur Bewerbung:

Egal wie Du Dein Geschlecht defi­nierst, wen Du liebst, wo Du her­kommst, wel­che Haut­farbe Du hast oder wo­ran Du glaubst. Wir arbei­ten daran acht­sam mit­ein­an­der umzu­ge­hen. In unse­rem Fokus ste­hen gegen­sei­ti­ger Respekt und Wert­schät­zung sowie Moti­vation und Spaß an der Arbeit.